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股權激勵操作班

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培訓受眾:

適合廣大民營企業的董事長帶重要股東、人力或財務總監參加;

課程收益:

尊敬的企業家:
您是不是覺得,企業越發展越離不開自己的親力親為?
您是不是覺得,企業越壯大越感覺自己小馬拉大車般的力不從心?

并時常思考……
有沒有一種機制可以讓員工自愿付出,無怨無悔?
有沒有一種機制可以用明天的利潤激勵今天的員工?
有沒有一種機制可以再增加十個甚至更多像你一樣關心企業長遠發展的人?
……
  
  我們一定能夠做到:根據您企業現行發展階段和實際,系統地設計出可實際操作的股權激勵方案。而且該方案沒有任何后遺癥和股權糾紛,能真正達到股權激勵的目的!

課程大綱:

伍健康博士:我國股權激勵系統論的權威專家
他不僅成功輔導了上百家民營企業和上市公司的股權激勵方案設計與實施,還參與了我國多部有關股權激勵法規(省部級)的調研與制訂工作;
工商管理博士,擔任過近百家企業的首席咨詢顧問和多家公司董事;
深圳市改革研究會常務理事,擅長從股權激勵理論與法規、公司治理的完善、戰略發展規劃、人力資源管理等方面整體性地制定出最佳解決方案。
  
需要提醒的是:
  本次操作班共四天時間,您可根據企業的實際情況,選擇性參加前兩天課程,或四天都參加:
  ☆前兩天講股權激勵基本原理和虛擬股[一般只有分紅權,有的還有資產增值權]激勵方案的設計,迅速點燃員工的工作激情!較適合3年到5年內的激勵;
  ☆后兩天講方案實施的保障機制和實股[一般有所有權、分紅權、表決權、資產處置權和增值權]激勵方案的設計, 把功臣變成真正意義上的股東,讓能臣和苗子看到希望,有盼頭;實現三年以上的長期激勵;
  ☆四天的時間將結合虛擬股激勵方案,和實股激勵方案來統籌兼顧地設計,虛擬股留住了能臣,實股安撫了功臣,解決了能臣和功臣的沖突……
同時,您還需要了解,為什么能現場做出高品質方案?
1.實效而權威:是目前中國唯一沒有失敗咨詢案例的股權激勵設計方法體系!2.整體性制定方案:為了確保股權激勵達到應有的效果,將從績效管理、薪酬機制、公司治理、監督約束、法律手續等方面進行系統而獨到的分享,這些將讓您的方案實施無憂!

   課程的內容安排具體如下……
課程安排 詳細介紹


天 股權激勵的基本原理 從股權激勵成敗案例來分析探討股權激勵的必要性與現實意義;
舉例說明委托代理理論與股權激勵局限性;
案例說明人力資本理論與股權激勵原則性;
成功股權激勵的主要模式及其案例分析。
 第
 二
 天 虛擬股分紅方案的設計 針對不同類型企業講解案例,并與學員一起從案例庫中找到1-2個近似案例學習借鑒;
給到案例模型,學員根據自己企業情況完成初始方案;
與伍建康老師一起完善細節。
通過每位學員輪流分享方案,互相學習,一起出謀劃并完善方案后實施;


天 公司治理與進退規則 股權激勵的對象、模式選擇、股份來源、股份分配、價格確定等內容及案例分析;
股份管理細則與案例;
進退游戲規則與案例;
整體方案框架與案例分析。


天 實股分紅方案的設計 伍健康老師解析企業成熟的股權激勵方案作為示范,并從法規、財稅、公司治理等逐層講透細節;
現場答疑,個性問題,針對解決;
財務規范與信息披露;
法律手續的完備;
公司治理完善,老板從日常事務中解脫出來后的重要事項;

培訓師介紹:

 
伍健康簡介
*企業管理專家、股權激勵專家;
*工商管理博士,英國成本行政會計師;
*高級經營師、注冊企業管理咨詢師;
實戰經歷:
曾任:*深圳某國有企業董事、總經理多年;
*深圳某民營企業董事、總經理多年;
*深圳深置地房地產企業副總多年;
*重慶某水電開發公司董事、總經理多年;
*深圳市中華會計師事務所項目經理,深圳企業改制輔導中心首席顧問師多年等;
現任:*多家民營企業董事、深圳某投資機構負責人;
*多家國企、民企的高級管理顧問;
*深圳市體制改革研究會常務理事。
擅長領域:
   股權激勵方案設計、企業上市籌劃及咨詢、企業資本運作與投融資,公司治理、企業重組與并購,總經理的財務管理、企業內部控制與風險管理等。
咨詢顧問:
作為咨詢項目負責人,伍老師曾成功地為百余家上市公司、國有企業、民營企業的股權激勵方案設計與實施、企業重組與上市策劃、公司治理的完善和制度管理、企業內部控制與風險管理、企業資本運作與投融資籌劃等項目提供了優質的咨詢顧問服務。?
授課風格:
*其授課親和力強,關注學員感受,是位極具人格魅力的老師;*其講授的課程理論聯系實際、深入淺出,重點突出,現場分析并解決學員問題;
*有豐富案例、有實戰工具,操作性極強,學能致用;*提倡快樂學習,注重互動和實效,分組研討,真正幫助學員及其企業提升。
服務客戶:
伍老師曾為上千家企業提供過培訓、咨詢顧問服務。
*金融類:招商銀行、海通證券、申銀萬國、北方投資、銀仁集團、恒豐美林投資等;
*家電汽車IT類:中國移動、江玲汽車、成山集團、凱通軟件、美菱集團、致達科技等;
*石化醫藥類:江山股份、正和集團、金科控股、步長制藥、煙臺萬華、天人生太等
*建筑房產類:中鐵建設、天元建設、海融控股、沙河集團、深物業、深圳華僑城集團、民生集團等
*電力機械類:中集集團、特變電工、恒天集團、三一重工、攀鋼集團、中國風電集團、天高集團等
*紡織服裝類:華絲股份、三毛實業、美島服裝、宜禾股份、華孚集團、鄂爾多斯、五彩服裝等
*食品輕工類:瀘州老窖、東升地毯、日生集團、金玉集團、天獅集團、良業照明等
*交通其他類:鐵路集團、深圳地鐵、和眾運輸集團、南玻集團、中大集團、恒興集團等
*總裁班:北京大學、中山大學、清華大學、華南理工大學、華中科技大學、中國企業聯合會注會班等

本課程名稱: 股權激勵操作班

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