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公司各部門及無定額人員月度考核辦法(DOC模...

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e1=502工作態度工作責任感、協作性、組織紀律性、勤奮性e2=303工作能力工作質量、工作負荷、工作創新e3=204.考核標準無定額人員考核要素的考評分為A、B、C、D、E共五個等級具體如下表四:無定額人員考評標準表4考核等級具體要求描述參考比例參考分%A1.工作目標按時、提前完成崗位職能完成出色;2.工作責任感強部門內外協作性好組織紀律性強工作勤奮;3.工作質量高、負荷大創新能力強10%A:100~90B1.工作目標按計劃完成90%以上職能工作完成較好;2.工作責任感較強部門內外協作性較好組織紀律性較
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  • 所屬分類: 人力資源
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  • 上傳者:raindow_zm
  • 上傳時間:2013-05-09
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